El Vicerrector de Relaciones con la Sociedad e Inserción Laboral de la Universidad de Jaén (UJA), Juan Ramón Lanzas Molina, puso hoy de manifiesto la apuesta de la institución universitaria por mejorar las competencias y la empleabilidad del alumnado, potenciando el talento en iniciativas como la Jornada Talent at Work.
Juan Ramón Lanzas Molina inauguró la jornada Talent at Work, dirigida a estudiantes de últimos cursos y titulados. Estuvo acompañado de la responsable de orientación y empleo en Universia, Kelly Brun Veiga; de la directora de Empleabilidad de Human Age Institute, María García, y de la Director de la Fundación Cruzcampo, María Ángeles Rodríguez de Trujillo.
Estos encuentros pretenden mejorar la empleabilidad, potenciar el talento y favorecer el desarrollo de capacidades y competencias profesionales de los jóvenes, en un entorno laboral cada vez más competitivo y cambiante, así como facilitar el diálogo entre directores de recursos humanos, organizaciones y estudiantes.
Juan Ramón Lanzas agradeció la presencia de los consultores de recursos humanos de Talent at Work, y del alumnado y de los titulados inscritos, deseando que esta jornada “suponga una oportunidad real de mejorar vuestra empleabilidad y de potenciar vuestro talento”. Así, recordó que la Universidad de Jaén apuesta por la empleabilidad, tal y como se refleja en el recién aprobado Plan de Apoyo a la Transferencia del Conocimiento, el Emprendimiento y la Empleabilidad.
El Vicerrector subrayó que el talento joven “es imprescindible para el progreso, ya que sus contribuciones impulsan el crecimiento de las organizaciones con su fuerza innovadora, su creatividad, su energía y entusiasmo”. Estas jornadas buscan, por tanto, ser un encuentro en el que profesionales de recursos humanos y empresarios, que ayuden a los jóvenes a comprender lo que hoy en día demanda el mercado, así como ofrecer una visión práctica del panorama laboral actual, información clave para conocer las oportunidades de trabajo reales.
Human Age Institute, iniciativa sin ánimo de lucro promovida por ManpowerGroup, y la Comunidad Laboral Universia-Trabajando.com, iniciativa líder en Iberoamérica en gestión de empleo para jóvenes respaldada por Banco Santander, son las entidades promotoras de estas jornadas que llegarán a medio millón de universitarios en todo el país, y que tendrán lugar en más de 20 universidades españolas hasta 2018.
Estas jornadas cuentan, además, con el patrocinio de la Fundación Cruzcampo, quien, de este modo, responde a su compromiso con el talento joven andaluz que habitualmente promociona a través de su programa Talentage. En esta Jornada se incluyeron encuentros one to one, de la mano de los consultores de recursos humanos presentes en la jornada, que asesoraron, de forma personalizada, sobre cómo enfocar el currículum profesional, para sacarle el máximo potencial.
Autor: Gabinete de Comunicación y Proyección Institucional de la UJA (C.Q.R.)
Fuente: Servicio de Atención y Ayudas al Estudiante



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