La UJA estuvo representada en el I Congreso Interuniversitario del Grado de Gestión y Administración Pública celebrado en Madrid

Los estudiantes de la UJA Natalia Campos García y Miguel Fernández.

La Universidad de Jaén estuvo representada en el I Congreso Interuniversitario del Grado de Gestión y Administración Pública, con la presencia de los estudiantes Natalia Campos García y Miguel Fernández, del primer curso de esta titulación, que asistieron a este evento celebrado en la Universidad Complutense de Madrid Jaén los pasados 5 y 6 de marzo.

Durante este congreso se llevaron a cabo ponencias y debates en base a cuatro bloques temáticos estructurados en torno a ‘Centralización vs descentralización de las administraciones públicas’, ‘Transparencia y políticas públicas’, ‘Panorama actual y propuestas de mejora del sistema de empleo público en España’ y ‘Cultura y participación político – institucional de los jóvenes’.

Según la Decana de la Facultad de Ciencias Sociales y Jurídicas de la UJA, Isabel Ramos, “este tipo de eventos son muy importantes para dotar a estas carreras de la visibilidad que se merecen y que demuestran cada día, abriendo un horizonte de formación y experiencia para los graduados, acorde a la situación laboral y profesional a la que se tendrán que enfrentar”.

Por su parte, para la Vicedecana del Grado de este centro, Rosa Anguita, “se trata de una oportunidad para establecer lazos con estudiantes de otras universidades y poder poner en común la problemática y las oportunidades que esta titulación representa de cara al futuro laboral y a la formación del alumnado”. “Poder debatir y presentar ponencias a un congreso de este tipo sirve, sin duda, como estímulo a nuestro alumnado y acicate de cara a la participación en futuras ediciones”, indicó.

El congreso constó también de actividades lúdicas como la visita a la Asamblea de Madrid y al Tribunal Supremo, así como la participación en la jornada inaugural de la directora del ICCA, el presidente del Consejo de Transparencia y Buen Gobierno y la directora del Instituto Nacional de Administración Pública (INAP).

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Fuente: Facultad de CC Sociales y Jurídicas

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Los últimos tres investigadores del Proyecto Qubbet el-Hawa de la UJA en Egipto regresan por la situación ante el Covid-19

Sellado de la tumba donde ha trabajado este año el equipo de la UJA.

Los últimos tres investigadores del Proyecto Qubbet el-Hawa que dirige la Universidad de Jaén en Asuán han retornado este martes 17 de marzo a España tras el empeoramiento de la situación en Egipto por el Covid-19. Los investigadores han adelantado su vuelta por consejo de la Embajada Española en El Cairo, que ha estado en constante contacto con la UJA.

El equipo arqueológico que dirige el doctor en Egiptología de la Universidad de Jaén Alejandro Jiménez ha estado formado este año por un total de doce investigadores, que han desarrollado diferentes labores. Entre ellas, la finalización del montaje de la exposición de los descubrimientos de la misión arqueológica de la Universidad de Jaén en la necrópolis de Qubbet el-Hawa, que iba a inaugurarse esta primavera y que, sin embargo, debido a la situación actual provocada por el Covid-19, se retrasará a partir del próximo otoño.

Por lo que respecta a los trabajos arqueológicos desarrollados en el yacimiento, se han realizado algunas excavaciones menores y se ha estudiado material cerámico de campañas anteriores, junto con análisis químicos y capturas fotogramétricas. “Se ha tratado, por tanto, de una campaña de estudio más que de excavación, algo que resulta necesario cada cierto tiempo”, asegura Alejandro Jiménez.

La campaña de 2020, que comenzó a mediados del mes de enero, ha estado financiada por entidades privadas como la Fundación Gaselec, la Fundación Palarq y la Asociación Española de Egiptología. También ha colaborado la Cátedra de Egiptología de la Universidad de Jaén que patrocina el Grupo Duro Bonilla Jiménez y Calderón SL.

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Gabinete de Comunicación de la UJA (F.R.R.).

Identifican un gen asociado al sistema inmune que influye en la eficacia de la vacuna del virus del sida

El investigador de la UJA Antonio Caruz. Foto: Fundación Descubre.

Investigadores del grupo de investigación ‘Inmunogenética’ de la Universidad de Jaén han identificado un gen que propicia una menor tasa de infección por el virus del sida en personas vacunadas en ensayos piloto contra esta enfermedad. Aunque la vacuna definitiva contra esta pandemia aún no existe, la identificación del gen servirá para conocer de antemano qué personas disponen de una ‘barrera genética’ frente al VIH y quienes son más vulnerables a infectarse.

Este gen, denominado CR2, determina que las probabilidades de infección sean más bajas o más altas según la expresión que manifieste en el código genético de cada individuo. En el caso del VIH, es el cuarto gen estudiado en toda la literatura científica mundial para determinar la eficacia de futuras vacunas.

Con ello, el objetivo de los expertos es conocer qué factores influyen en la eficacia de las vacunas para realizar en el futuro un diseño más racional de las mismas. En paralelo, este conocimiento permite identificar a aquellas personas en las que la vacunación produciría una mejor protección frente a la infección. No obstante, advierten que, si la sobreexposición de una persona a contraer el virus del Sida es alta, la genética no interviene en ningún caso como defensa en caso de alta exposición al virus por vía sexual.

Para obtener estos resultados, recogidos en el artículo titulado ‘Association of complement C3d receptor 2 genotypes with the acquisition of HIV infection in a trial of recombinant glycoprotein 120 vaccine’ y publicado en la revista AIDS, el equipo seleccionó aleatoriamente a una población de unos 700 hombres, todos ellos participantes en un ensayo de vacuna contra el Sida en el que se reclutaron un total de 5.000 voluntarios.

El perfil de estos individuos era similar: de ascendencia europea, no infectados y con un perfil de alto riesgo para contraer la enfermedad. Además, parte de este grupo se vacunó y otro formaba parte del grupo placebo. Tras tres años de estudio y evaluación continuada, de todas ellas 273 personas habían sido infectadas frente a 402 que no lo estaban.

Una vez analizadas las muestras de sangre de estos dos grupos, observaron que dentro del grupo de personas vacunadas este gen influye en la tasa de infección después de la vacunación y se expresa siempre. “El porcentaje de individuos que se puede infectar de Sida depende de su genética, de su ADN. Este gen, asociado a la función de inmunidad innata frente a virus, hongos, bacterias o parásitos, varía según el código genético de las personas”, detalla el investigador de la Universidad de Jaén Antonio José Caruz, responsable de este trabajo.

El gen analizado forma parte del código genético de cualquier ser humano. Pero como ocurre con otros genes, su expresión puede variar. “Al igual que todos tenemos el gen que expresa el color de los ojos, hay una variante que determina la tonalidad en cada persona. Lo mismo sucede aquí: hay personas a quienes este gen actuará como una barrera frente al virus del Sida mientras que en otras no tendrá tal función”, aclara Caruz.

Predisposición genética

No obstante, matizan que en este caso de la enfermedad del Sida la predisposición genética no influye si la sobreexposición es alta. “Pensábamos que la protección genética se daba en algunos casos sí y en otros no, pero hemos comprobado que, si la persona presenta un perfil alto para contraer el VIH, que tenga o no esa variante del gen que analizamos no afecta”, comenta Caruz.

Con esta premisa, el equipo de la Universidad de Jaén ha analizado la interacción entre la genética y los factores de riesgo de un individuo a la hora de contraer el Sida. “La genética protege en casos de bajo nivel de exposición al virus, pero no en los casos de alto riesgo de infección por vía sexual”, afirma el investigador de la UJA.

Actualmente, tienen que replicar los resultados obtenidos en este trabajo en otros ensayos clínicos para validar sus conclusiones. “Debemos volver a partir de la misma premisa, pero hacerlo ahora con otro grupo de población, por ejemplo, entre otros muchos factores, para asegurarnos de que llegamos al mismo punto”, advierte Caruz.

Este trabajo ha contado con la financiación del Ministerio de Ciencia e Innovación, el Hospital de Jaén, el Hospital de Valme, la Universidad de Málaga, la Universidad de California y una entidad privada de San Francisco.

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Fuente: Fundación Descubre

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Investigadores de la Universidad de Jaén identifican la expresión de los ARN (Ácidos Ribonucleicos) no codificantes de cadena larga en el desarrollo y la patología del corazón

El investigador de la Universidad de Jaén, Diego Franco, en su laboratorio.

Investigadores del Departamento de Biología Experimental de la Universidad de Jaén (UJA) identifican la expresión de los ácidos ribonucleicos (ARN) no codificantes de cadena larga en el desarrollo cardiovascular. En su investigación, han descubierto que “este tipo de moléculas tiene una expresión diferencial en las distintas regiones del corazón, por lo que los ARN van a tener diferentes funciones y van a estar desregulados de forma distinta en cada contexto en la cardiogénesis”, explica Diego Franco, director del Departamento de Biología Experimental de la UJA.

El ADN contiene la información genética y eso se traduce en ARN mensajeros que producen proteínas. “El problema ha surgido cuando en el avance de la secuenciación del genoma humano se ha descubierto que los genes que codifican para proteínas suponen solamente el 2% del genoma. Tenemos un 98% restante que no sabemos para qué funciona. Con la llegada de nuevas tecnologías, que ha disminuido enormemente los costes de la secuenciación, se ha empezado a ver que gran parte del genoma se transcribe en ARN. El 80% de ARN que se transcribe no produce proteína y eso cambia el modelo seguido hasta la fecha”, expresa Diego Franco. “Las proteínas siguen siendo muy importantes, pero ahora existe un 80% de elementos que no sabemos qué están haciendo. En ese sentido hay dos grandes grupos de ARN no codificantes: pequeños o micro ARN y no codificantes de cadena larga, que tienen igual estructura que los que producen proteínas, pero no las producen”, señala el investigador.

La trayectoria investigadora de su grupo les llevó hace algunos años a investigar en los micros ARN como un tema emergente. Tras conseguir que su labor sea reconocida a nivel europeo en esta disciplina, “ahora surge esta nueva temática como línea de investigación a explorar porque sabemos cómo se expresan en el desarrollo cardiovascular pero todavía no conocemos cómo funcionan y qué hacen en ese proceso. Es un nuevo campo a explorar que los científicos aún no entendemos y que posiblemente signifique entre el 70 y el 80% del mecanismo de funcionamiento humano”, analiza Diego Franco.  

Este trabajo les ha permitido investigar sobre la expresión de los ARN no codificantes de cadena larga en el desarrollo del corazón para analizar cómo se regulan, ver sus diferencias de expresión y empezar a sentar las bases de qué funciones cumplen en el desarrollo cardiovascular a nivel general. Así mismo, han trasladado su posible influencia en las patologías cardiacas arritmogénicas. “Para entender la dinámica de las patologías no solo hay que tener en cuenta a las proteínas, sino también los ARN no codificantes de cadena larga que van a modular lo que ocurre con las células. Por su faceta de biomarcadores, nos pueden aportar información sobre cómo de agresiva es una patología o sobre qué estadio de desarrollo se encuentra. Su papel en el ámbito terapéutico todavía está por venir y ese es por tanto otro de los retos a seguir para dar continuidad a esta investigación en el futuro”, indica Diego Franco.

Esta investigación, en la que además de Diego Franco han participado los miembros del grupo de investigación ’Miogénesis cardíaca y esquelética: regeneración muscular’ de la UJA Jorge Domínguez, Amelia Aránega y Carlos García Padilla, ha sido publicada en la revista de impacto BBA – Gene Regulatory Mechanisms y ha sido financiada con fondos procedentes de la Junta de Andalucía.

Hábitos saludables para prevenir el riesgo cardiovascular

Las enfermedades cardiovasculares representan en la actualidad la primera causa de mortalidad a nivel mundial. En ese sentido, Diego Franco considera muy importante la conmemoración del Día Internacional de la Prevención del Riesgo Cardiovascular (14 de marzo) por su doble vertiente: “por un lado, para llamar la atención y concienciar a la sociedad en torno a su problemática y, por otro, para hacer llegar a las instituciones de la necesidad de invertir en la parte clínica y en la parte de investigación básica con el objetivo de conocer los mecanismos y solucionar los problemas derivados de estas enfermedades”.

Así mismo, el investigador de la UJA cree que hay que tener en cuenta los factores de riesgo que inciden en su prevalencia. “Este tipo de problemáticas se producen por factores de riesgo genéticos o hereditarios, ante los que es más difícil intervenir porque forman parte de las características individuales de las personas, factores ambientales o una combinación de ambos”.

En ese sentido, Diego Franco explica que “los riesgos cardiovasculares relacionados con factores ambientales como la obesidad, la hipertensión arterial, el riesgo metabólico, el colesterol o la arterioesclerosis están en una gran proporción vinculados directamente con la alimentación y los hábitos de consumo”. “Por ello, este tipo de factores pueden ser más controlables si respetamos una dieta equilibrada, llevamos a cabo unos hábitos saludables y practicamos ejercicio físico regularmente”, aconseja.

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Gabinete de Comunicación de la UJA

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Comunicado de los Rectores y Rectoras de las Universidades Públicas de Andalucía ampliando las medidas adoptadas con motivo del Covid-19 con fecha 15 de marzo de 2020

Escudos de las Universidades Públicas de Andalucía.

Tras la declaración del estado de alarma por el Gobierno de España, en virtud del Real Decreto 463/2020 de 14 de marzo, y en desarrollo de las medidas dictadas en la Orden de 13 de marzo de la Consejería de Salud y Familias, por la que se adoptan medidas preventivas de salud pública en la Comunidad Autónoma de Andalucía como consecuencia de la situación y evolución del coronavirus (COVID-19), los Rectores y Rectoras de las Universidades Públicas de Andalucía, en reunión celebrada el 15 de marzo de 2020, han decidido acordar un conjunto de directrices generales y de carácter temporal, para garantizar, como cuestión prioritaria, la protección de la salud del personal universitario, al tiempo que dar continuidad a los servicios administrativos imprescindibles, durante el tiempo que permanezcamos en esta situación excepcional con motivo del COVID-19.

Durante este periodo, que podrá ser prorrogado de conformidad con las medidas que se vayan adoptando por el Gobierno de España y/o por el Gobierno de la Comunidad Autónoma de Andalucía, todos los centros, servicios y unidades de las Universidades Andaluzas permanecerán cerrados al público y se procurará minimizar, todo lo posible, la presencia de la comunidad universitaria en nuestras instalaciones.

El objetivo de estas medidas es mantener, de la mejor forma posible, la actividad universitaria bajo los principios de lealtad institucional al Gobierno de la Nación y al Gobierno de la Comunidad Autónoma de Andalucía y garantizar, como principio básico rector, la preservación de la salud de nuestra comunidad universitaria y la colaboración en la contención colectiva del contagio.

Medidas de carácter general:

  1. Mantener la suspensión de todas las actividades docentes presenciales (teóricas y prácticas), desde el día 16 de marzo hasta el día 30 de marzo, fecha en la que se evaluará nuevamente la situación.
  2. Mantener la suspensión de todos los cursos y actividades programadas en los espacios de las universidades.
  3. Mantener la suspensión de todas las actividades culturales.
  4. Mantener la suspensión de todas las actividades asociadas a prácticas curriculares y extracurriculares desarrolladas dentro de las instalaciones universitarias. Las prácticas curriculares y extracurriculares que se lleven a cabo fuera de las instalaciones universitarias se podrán mantener en función de la entidad externa y siempre que se puedan desarrollar por medios telemáticos.
  5. Mantener la suspensión de las salidas de campo.
  6. Mantener la suspensión en la expedición de comisiones de servicio y desplazamientos fuera de las universidades por motivos laborales, incluidas las comisiones para participar en tribunales de oposiciones, concursos y defensas de tesis doctorales.
  7. Mantener el cierre de las Bibliotecas, salas de estudio e instalaciones deportivas.
  8. Proceder al cierre de comedores, cafeterías y servicios de copistería. En el caso de los servicios de residencias universitarias y colegios mayores, donde continúen alojados estudiantes, estos solo prestarán su servicio a los mismos y con total respeto a las medidas preventivas en materia de salud.

Medidas dirigidas al Personal de Administración y Servicios:

  1. Disponer que las presentes medidas se establezcan sin perjuicio de la sujeción de todo el personal a las necesidades del servicio y de su disponibilidad, cuando se les requiera, para la prestación del mismo.
  2. Con la finalidad de garantizar, en la medida de lo posible, la continuidad de los servicios en esta situación, el Personal de Administración y Servicios desarrollará su actividad mediante medios telemáticos, conforme a los requisitos y condiciones que se establecerán por las Gerencias y siempre atendiendo a las tareas que sean asignadas por los responsables de los servicios. 
  3. Los supuestos extraordinarios y justificados en los que no sea posible la realización de la jornada mediante medios telemáticos y en los que no sea necesaria la asistencia presencial de los empleados tendrán la consideración de ausencia justificada, sin que comporten la pérdida de derechos.
  4. La Gerencia de cada Universidad determinará y comunicará, en un plazo breve, la planificación de los servicios mínimos que será necesario prestar de forma presencial, incluidos los correspondientes a las contratas externas.
  5. En el caso de prestación de servicios presenciales, se velará, en todo caso, por favorecer la conciliación de la vida laboral y familiar y garantizar la seguridad sanitaria en los espacios de trabajo.
  6. En la determinación de la persona o personas que deban trabajar presencialmente, se dará prioridad al personal que se ofrezca voluntario. En caso de que no se contase, por esta vía, con los efectivos necesarios para cumplir con los programas de trabajo, se aplicarán los criterios que las Gerencias determinen al efecto.
  7. Tanto en la actividad desarrollada de forma presencial como en la desarrollada a través de medios telemáticos, de forma temporal y durante el periodo en que se mantenga esta situación excepcional, se podrán reasignar tareas por las jefaturas de servicio, responsables de unidades o equipos de trabajo, en atención a las circunstancias que concurran.
  8. Las Universidades facilitarán, en la medida de lo posible, los medios técnicos necesarios para el efectivo desempeño de la actividad profesional mediante medios telemáticos.
  9. Todo el personal deberá estar en situación de disponibilidad y consultar con regularidad diaria la información que la Universidad pueda enviar a través de los medios establecidos al efecto (principalmente, el correo electrónico corporativo y la página web de la institución).

Medidas dirigidas al Personal Docente e Investigador y al Personal Investigador:

  1. Todo el PDI y PI continuará con su actividad docente y de gestión de manera no presencial, y con su actividad investigadora también de forma no presencial preferentemente.
  2. Cuando ello no sea posible y con carácter excepcional, el PDI y PI podrá acceder a las instalaciones universitarias, siempre de forma voluntaria, y siguiendo las pautas higiénicas y sanitarias marcadas por las autoridades para evitar el contagio y la propagación del COVID-19. En estos casos, el acceso a las instalaciones deberá realizarse acreditando la pertenencia a la Universidad o mediante las tarjetas universitarias.
  3. La actividad docente no presencial se realizará a través de las distintas plataformas y medios autorizados por las Universidades.
  4. También se mantendrán las tutorías, que se realizarán de forma virtual a través de las mencionadas plataformas docentes, del correo electrónico o de cualquier otro sistema no presencial que sea autorizado por la Universidad.
  5. Atendiendo a las excepcionales circunstancias en las que nos encontramos, se ruega al profesorado la mayor flexibilidad posible en el ejercicio de la actividad docente y evaluadora, en atención a reducir los perjuicios académicos que de por sí esta situación comporta para el estudiantado.
  6. Aquellas actividades necesarias para la programación del curso próximo, así como cualesquiera otras que se consideren imprescindibles para el correcto funcionamiento de la institución, se realizarán mediante reuniones virtuales.

Medidas y recomendaciones dirigidas al estudiantado:

  1. Disponer que el estudiantado se abstenga de acudir a las instalaciones y espacios universitarios, permaneciendo en sus domicilios y lugares de residencia.
  2. Procurar el máximo aprovechamiento académico de este período excepcional de cuarentena, puesto que, a pesar de las medidas adoptadas, el curso oficialmente continúa.
  3. Prestar atención a cuántas comunicaciones informativas y orientativas se les hagan llegar por parte del Equipo de Gobierno, el Personal de Administración y Servicios y el Personal Docente e Investigador, con especial atención a los mensajes de las webs oficiales y el correo electrónico corporativo.

Las Universidades Públicas Andaluzas garantizan que, a pesar de la excepcionalidad de esta situación, velarán por la salvaguarda de los derechos del estudiantado y por la mejor solución posible de las disfunciones académicas que puedan generarse.

Desde el convencimiento de que sabremos afrontar con solvencia los enormes retos que esta situación nos presenta y de que nuestras instituciones podrán resultar, incluso, fortalecidas como comunidad, los rectores y las rectoras ruegan a toda la comunidad universitaria actuar con responsabilidad y compromiso institucional, cumpliendo las normas derivadas del actual estado de alarma, en aras de su propio bien y el del conjunto de nuestra sociedad. 

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Rectores y Rectoras de las Universidades Públicas de Andalucía.

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Resolución del Rectorado de la Universidad de Jaén, de 13 de marzo de 2020, por la que se adoptan medidas específicas en relación con la evolución del COVID-19

Marca Universidad de Jaén

Ante la alerta sanitaria producida por el coronavirus y su enfermedad asociada, COVID 19, y como desarrollo del acuerdo entre los Rectores y Rectoras de las Universidades Andaluzas de 12 de marzo de 2020, este Rectorado acuerda las siguientes medidas específicas:

Medidas generales

La Universidad de Jaén establece las siguientes medidas generales:

• Suspensión temporal de todas las actividades docentes y formativas presenciales.

• Suspensión temporal de las actividades siguientes:

   o Actividades programadas en los espacios de la universidad.

   o Actividades culturales.

   o Actividades que impliquen la presencia del alumnado dentro de las instalaciones universitarias (prácticas curriculares, extracurriculares, becas de formación, etc.).

   o Las salidas de campo. o La expedición de comisiones de servicio y desplazamientos fuera de la universidad por motivos laborales, incluidas las comisiones para participar en tribunales de oposiciones, concursos y defensas de tesis doctorales.

   o Cierre de las bibliotecas, salas de estudio, e instalaciones deportivas.

• Se mantendrán abiertos los servicios de comedor, cafetería y reprografía, reforzando las medidas sanitarias y de prevención.

• Se mantiene abierto el Colegio Mayor y los Alojamientos universitarios reforzando las medidas generales de limpieza y prevención, y evitando la concentración de personal en estos espacios.

Personal

Los miembros del PDI y del PAS de la universidad continuarán prestando sus servicios, salvo en lo relativo a las actividades docentes presenciales, independientemente del cierre al público de algunas instalaciones.

La información específica sobre las condiciones de prestación de servicios por parte del PAS, PDI y alumnado que no se recogen en esta resolución se trasladarán a los grupos de interés desde los Vicerrectorados con competencias y Gerencia, negociándose donde corresponda con los órganos de representación de los trabajadores.

Reuniones. Se evitarán las reuniones de trabajo presenciales, utilizando, en su caso, los sistemas de videoconferencia.

Viajes. No se autorizarán comisiones de servicio y desplazamientos fuera de la Universidad de Jaén por motivos laborales. Aquellas que a la fecha actual se encuentren ya autorizadas pero no hubiesen comenzado quedan suspendidas. Esta suspensión comprende las comisiones de servicio para participar en tribunales de oposiciones, concursos y defensas de tesis doctorales.  

Flexibilización de la jornada de trabajo para personal con dependientes a cargo y otros supuestos debidamente justificados (grupos de riesgo definidos de acuerdo con las autoridades sanitarias). Al personal que tenga a su cargo menores o mayores dependientes y se vea afectado por el cierre de centros educativos o de mayores, y en otros supuestos debidamente justificados, se le aplicarán medidas de flexibilización de la jornada laboral facilitando, donde sea posible, el teletrabajo.

Oposiciones y concursos. Se aplaza la celebración de todos los procesos de selección de personal, suspendiendo los plazos legales durante el periodo que dure esta resolución.

Procesos electorales. Los procesos electorales quedan en suspenso durante el periodo que dure esta resolución, no computando este periodo dentro de los plazos establecidos.

Atención al público. En los servicios de atención al público se priorizará la atención telefónica y telemática. Para el caso de atención presencial, si fuera estrictamente necesario, previa valoración de los órganos directivos, se organizarán los efectivos para garantizar la prestación del servicio. La solicitud se realizará siempre a través del formulario publicado en: https://www.ujaen.es/informacion-sobre-coronavirus-covid-19

Medidas específicas para el desarrollo de la actividad docente

Docencia no presencial. Se facilitará la docencia no presencial mediante el uso de la plataforma de Docencia Virtual y la impartición de clases por videoconferencia. Los vicerrectorados con competencias en enseñanzas, estudiantes y universidad digital trasladarán a los Centros y a los grupos de interés información específica para el desarrollo de estas actividades no presenciales.

Tutorías. Las tutorías se realizarán por medios telemáticos.

Prácticas curriculares. Se suspenden todas las prácticas curriculares.

Prácticas extracurriculares (Ícaro):

• Se suspenden las prácticas extracurriculares que se desarrollen en las instalaciones de la Universidad de Jaén.

• En el caso de las prácticas extracurriculares realizadas en entidades externas que no hayan sido suspendidas de acuerdo con las indicaciones de las autoridades sanitarias, se procederá a su valoración de acuerdo con las entidades implicadas.

TFG y TFM. Se aplaza la celebración de todas las pruebas de TFG y TFM.

Tesis doctorales. En los casos en los que esté convocada la celebración de la prueba de defensa de tesis doctoral, la Escuela de Doctorado podrá autorizar la realización realizar la defensa por medio de videoconferencia o aplazar la realización de la misma. No se convocarán actos de defensa durante este periodo, no computando dicho periodo a efectos de plazos legales.

Medidas específicas para actividades de movilidad internacional

Alumnado saliente. El alumnado de la Universidad de Jaén que esté en programas de movilidad y decida retornar a nuestro país lo hará siguiendo las instrucciones de las autoridades locales y españolas. La Universidad de Jaén tomará las medidas oportunas para minimizar el impacto académico y económico de su vuelta.

Alumnado internacional entrante. El alumnado internacional en la Universidad de Jaén seguirá las mismas instrucciones aplicables al alumnado nacional.

Movilidad del personal de la Universidad de Jaén. Se posponen todas las acciones de movilidad de personal.

Medidas específicas para el desarrollo de la actividad investigadora

Las actividades de investigación y transferencia se seguirán desarrollando de forma habitual atendiendo siempre a las recomendaciones de las autoridades sanitarias. Esta medida afectará a los investigadores/as, al personal técnico, a los contratados/as pre y post doctorales y contratados/as con cargo a proyecto. Se evitarán actividades que reúnan a grupos numerosos de personas y se fomentará el trabajo remoto siempre que sea posible.

Estas medidas serán de aplicación desde el 16 hasta el 30 de marzo de 2020, sin perjuicio de su actualización en función de la reevaluación de la situación por las autoridades competentes.

En Jaén, a 13 de marzo de 2020

El Rector,

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Rector de la Universidad de Jaén, Juan Gómez Ortega

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La Universidad de Jaén se proclama campeona universitaria de Andalucía en pádel femenino

Marta Porras, a la izquierda, junto a Nuria Cobo, campeonas andaluzas universitarias.

Fantástica participación de la Universidad de Jaén en el Campeonato de Andalucía Universitario 2020 de Pádel, celebrado en Antequera, en el que la pareja de la UJA formada por Marta Porras y Nuria Cobo brillaron, consiguiendo la medalla de oro.

A esto se sumó el bronce logrado en categoría mixta por Gema López-Villalta y Eloy Moyano, lo que supuso para la Universidad de Jaén conseguir por primera vez el subcampeonato de Andalucía universitario por equipos por primera vez.

Por otro lado, esta semana se ha celebrado también el Campeonato de Fútbol Sala, en el que los equipos de la UJA han tenido opciones de pódium hasta el final y tanto el equipo masculino ante la Universidad de Córdoba, como el equipo femenino ante la Universidad de Cádiz, se tuvieron que conformar con el cuarto puesto en el torneo celebrado en Antequera.

En cuanto al CAU de Rugby 7 celebrado en Sevilla, los combinados de la Universidad de Jaén no estuvieron muy afortunados y quedaron clasificados en el 6º puesto en categoría femenina y en el 8º puesto en categoría masculina.

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Fuente: SAFYD

Comunicado de los Rectores y Rectoras de las Universidades Andaluzas relativo a las medidas adoptadas frente al COVID-19

Logotipo de la Universidad de Jaén.

Como consecuencia de los efectos de la pandemia del COVID-19 en nuestra comunidad autónoma, las universidades andaluzas, siguiendo las directrices del Gobierno de Andalucía, comunican la suspensión de todas las actividades docentes presenciales (teóricas y prácticas), desde el día 16 de marzo hasta el día 30 de marzo, fecha en la que se evaluará nuevamente la situación.

Por extensión, también se suspenderán temporalmente las actividades siguientes:

• Cursos y actividades programadas en los espacios de las universidades.

• Actividades culturales.

• Actividades asociadas a prácticas curriculares y extracurriculares desarrolladas dentro de las instalaciones universitarias. Las prácticas curriculares y extracurriculares que se lleven a cabo fuera de las instalaciones universitarias se podrán mantener en función de la entidad externa.

• Las salidas de campo.

• La expedición de comisiones de servicio y desplazamientos fuera de las universidades por motivos laborales, incluidas las comisiones para participar en tribunales de oposiciones, concursos y defensas de tesis doctorales.

La suspensión temporal de actividades comportará el cierre de las Bibliotecas, salas de estudio e instalaciones deportivas.

Los servicios de Comedor, Cafetería y Copistería podrán mantenerse abiertos, siempre que se garantice el respeto a las normas preventivas recomendadas por las autoridades sanitarias.

Los miembros del PDI y del PAS de las universidades continuarán prestando sus servicios, salvo en lo relativo a las actividades docentes presenciales.

El PDI, en cumplimiento de sus obligaciones docentes, deberá buscar alternativas para desarrollar su labor en forma no presencial.

En el caso del PAS, el cierre al público de las instalaciones donde habitualmente desarrolle su trabajo no implicará el cese en la prestación de sus servicios.

En estas circunstancias de extraordinaria excepcionalidad, los rectores y rectoras andaluzas hacemos un llamamiento a la responsabilidad y el compromiso de toda la comunidad universitaria andaluza, rogando, además, el cumplimiento riguroso de las indicaciones de las autoridades sanitarias.

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Comunicado de los Rectores y Rectoras Andaluzas

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Alcalá la Real acogerá en junio el congreso ‘SCVLTVRA’ que servirá para homenajear al catedrático de Historia del Arte de la UJA Pedro A. Galera

Intervención de Pedro Galera, en la presentación del congreso.

El municipio de Alcalá la Real acogerá los días 5 y 6 de junio el Congreso ‘SCVLTVRA’, homenaje al catedrático emérito de Historia del Arte de la Universidad de Jaén Pedro A. Galera Andreu.

En la presentación del congreso, el concejal de Cultura del Ayuntamiento de Alcalá la Real, Juan Manuel Marchal, ha asegurado, sobre la temática escogida, que se trata de una de las artes plásticas “más escasas, pero de las que más predilección han tenido”, destacando artistas imagineros de la provincia como Gaspar Becerra, Martínez Montañés, Pablo de Rojas o Jacinto Higueras, entre otros. Sobre el homenajeado, ha calificado a Pedro Galera como una de las figuras más destacadas en el ámbito de la investigación en Historia del Arte. “Es uno de los defensores del patrimonio jiennense cultural, monumental e histórico-artístico. Para Alcalá la Real, celebrar este congreso es una oportunidad para poner en relevancia el trabajo realizado en estos últimos años”, declaró.

Por su parte, el delegado territorial de Cultura, Jesús Manuel Estrella, se refirió al congreso como una oportunidad para conocer el papel de la provincia en este ámbito, “con escultores históricos a los que continuamos homenajeando”. Además, sobre Pedro Galera afirmó que “hablar de él es hablar del Renacimiento y una de las bazas con las que cuenta Jaén para que su Catedral sea reconocida como Patrimonio de la Humanidad”.

En representación de la Asociación Cultural Toral Soler, Francisco Toro, agradeció a las diferentes instituciones y organismos su colaboración que hace posible este congreso, “que esperamos aporte muchos aspectos relativos a la escultura y los estudios sobre arte realizados por Pedro Galera”.

En este sentido, Felipe Serrano, Vicerrector de Proyección de la Cultura y Deporte de la Universidad de Jaén, destacó la importancia de los trabajos realizados por el catedrático emérito de Historia del Arte de la UJA, tanto los relacionados con la arquitectura como con los bienes muebles, así como la “escuela” creada en el campo de la investigación a partir de los mismos. Asimismo, anunció la puesta en marcha de la iniciativa Museo Arqueológico Nacional, que comenzará centrada en la pieza de ‘Hércules’, que sirve de imagen al cartel del congreso.

Por último, el propio homenajeado mostró su agradecimiento a las instituciones organizadores del congreso, “un honor” que hizo extensible a la profesora e investigadora Luz de Ulierte. “Me he dedicado mucho a esta provincia y Jaén ocupa un lugar muy importante en mi carrera investigadora”, declaró.

En la organización del congreso participan el Ayuntamiento de Jaén, la Asociación Cultural Toral Soler, la Universidad de Jaén, la Catedral de Jaén, la Fundación Caja Rural de Jaén, el Archivo Histórico Diocesano, la Academia Andaluza de la Historia, el Instituto de Estudios Giennenses, el Archivo Histórico Provincial de Jaén.

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Gabinete de Comunicación de la UJA (F.R.R.).

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El I Encuentro Ciencia-Tecnología-Empresa de la provincia de Jaén aborda con los agentes la mejora de su competitividad

Encuentro celebrado en el Aula Magna de la UJA.

El Aula Magna del Campus Las Lagunillas de la Universidad de Jaén ha acogido este miércoles el I Encuentro Ciencia-Tecnología-Empresa de la provincia de Jaén, organizado por el Foro Ciencia-Tecnología-Empresa que preside la UJA con la coordinación de la Diputación de Jaén-Geolit, con la colaboración de la Fundación ‘Estrategias para el desarrollo económico y social de la provincia de Jaén’, en el que se han dado cita más de un centenar de empresas innovadoras de la provincia para mejorar su competitividad, así como los agentes jiennenses del conocimiento.

En la inauguración de este encuentro, Juan Gómez ha enmarcado la creación en 2014 del Foro Ciencia-Tecnología-Empresa como uno de los proyectos surgidos del Plan Estratégico de la Provincia para “generar y desarrollar un ecosistema de innovación”. “Me gustaría insistir en que la innovación, el emprendimiento y la gestión del conocimiento son elementos fundamentales para que una sociedad sea cada vez más competitiva y tenga mayor capacidad de progreso. Y las administraciones e instituciones públicas y privadas debemos ser capaces de hacer un esfuerzo para que esto sea una realidad”, indicó el Rector de la UJA.

Sobre este encuentro, explicó que el objetivo es aglutinar a todos los agentes que están relacionados con el emprendimiento y la innovación como elemento diferenciador y competitivo de la sociedad, para a través de distintas conferencias y mesas redondas, promover contactos entre ellos y dar a conocer actividades conjuntas, oportunidades de financiación… “Hay que insistir en el mensaje de que la I+D+i es una herramienta esencial. En este sentido, el papel que juega la Universidad en este ecosistema de emprendimiento es fundamental en todo lo relacionado con la formación o la generación de conocimiento”, declaró.

Junto al Rector, intervinieron en la inauguración la vicepresidenta segunda y diputada de Economía, Hacienda, Asistencia a Municipios y Recursos Humanos, Pilar Parra, así como la delegada del Gobierno de la Junta de Andalucía, María Isabel Lozano. En declaraciones a los medios de comunicación, Pilar Parra apuntó que “necesitamos un sistema productivo que se adapte a los tiempos y propicie la innovación”, a la par que calificó este encuentro como “muy adecuado” al servir de foro para dar a conocer tanto “experiencias de éxito que hay en la provincia, como soluciones a determinados problemas que ya han sido exploradas por las empresas”. Por su parte, el delegado territorial de Empleo, Formación, Trabajo Autónomo y Economía, Conocimiento, Empresas y Universidad, Francisco Joaquín Martínez, aseguró que “es fundamental promover el conocimiento, poner en contacto a todos los agentes de la provincia y los centros tecnológicos con las empresas para saber sus necesidades”

Tras la inauguración, Iñaki Peña, profesor de la Universidad de Deusto, y Miguel Rivas, consultor socio de Grupo Taso, ofrecieron la conferencia marco titulada ‘Hacia un enfoque integrado del ecosistema innovador y emprendedor de la provincia de Jaén”. Tras el descanso, ofrecieron sus experiencias de éxito distintas empresas de Jaén y se abordó tanto la financiación específica para la I+D+i, así como los incentivos fiscales a la misma.

En la clausura del encuentro, el Delegado del Rector para la Fundación Universidad de Jaén-Empresa y Relaciones con Entidades de Innovación, Juan Ramón Lanzas, recalcó la idea de que “sin emprendimiento es difícil crear un ecosistema”, así como que “un ecosistema emprendedor tendrá éxito cuanto más concentrado esté”. “En la provincia de Jaén tenemos un caldo de cultivo importante para que los centros tecnológicos y la propia Universidad nos conectemos mejor con el objetivo de ir hacia un enfoque integrado del sistema innovador y emprendedor”, declaró Juan Ramón Lanzas.

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Gabinete de Comunicación de la UJA (F.R.R.).